🐏🀄😲
2021年11月3日至沈女士离职前,某科技公司布置的工作量由3人共计120张逐渐增加为每人每日70至75张。对此,沈女士与同事多次就增加的不合理工作量提出异议,沈女士也曾申请降低工作量,均未得到回应。为完成工作任务,沈女士在此期间曾三次申请加班。11月29日,沈女士在收到当日工作量后表示正常工作时间无法完成任务,拒绝不合理的工作量。11月30日,沈女士被移出工作群。
法院审理后认为,自2021年11月上旬起,某科技公司逐渐增加沈女士的工作量,已经大幅超过了其考核满分的工作量。从沟通中能够看出,沈女士起初虽对工作量的增加有异议,但仍然努力完成了公司布置的工作任务。在工作量增加至每天60张后的11月22日和11月24日,沈女士延长工作时间2个半小时以上才最终完成设计任务,公司事后也批准了沈女士的加班申请,法院认为这能够证明公司认可沈女士完成60张图片设计任务已经需要大幅加班。
🥟(撰稿:易曼淑)专访丨“龙计划”对创造可持续生存环境至关重要——访欧洲航天局欧洲与对外关系部主管伯奎斯特
2024/06/30司徒骅敬✅
中德气候变化和绿色转型对话合作机制举行首次高级别对话
2024/06/30谢思骅🖌
蒙牛专业乳品携手大咖国际打造行业融合发展新引擎
2024/06/30卢晓仁⚟
北京22天!“诚信退卡”理发店主新店重开,背后故事让人感动
2024/06/30孟义功➋
以军袭击加沙地带多地致数十人死亡 巴武装在拉法袭击以军目标
2024/06/30凤义佳🌫
“木头姐”在英伟达反弹之际出售更多股票
2024/06/29贾骅莉✫
BMPI周记2425:直播小完结
2024/06/29柯涛薇💑
清明祭扫高峰将至 北京加强公共交通运力供给
2024/06/29吴良馥c
为什么后宫中嫔妃们一定要争宠?
2024/06/28从良苇q
单霁翔带你万里探世遗
2024/06/28马芸启👵